荆玉娟
荆玉娟《在压力与幸福间穿行，重燃工作激情——体验式职场减压放松》
荆玉娟老师1-2天体验式课程，通过《让我自豪》、《甩掉情绪铠甲》、《职场压力情景剧》、《蝴蝶拍》等20+互动活动，帮助员工释放负面情绪，重燃工作激情，铸就身心健康、富有生机的团队。
荆玉娟《积极自我与积极关系——在团体辅导中开出幸福的花》
荆玉娟老师1天体验式课程，通过“让我自豪”、“寻找生命的贵人”、“曼陀罗绘画”等团体辅导活动，帮助员工发现自我优势、培养感恩品质、处理负面情绪，在积极关系中收获幸福感。
荆玉娟《凝心聚力，和而不同——职工创玩体验沙龙》
荆玉娟老师1天体验式沙龙，通过身体拷贝、一圈到底、伸腿游戏、松鼠搬家等10+创玩活动，让90后、00后员工在游戏中提升沟通力、协作力、创新力，释放压力，增强团队归属感。
荆玉娟《遇见更好的自己——在OH卡团体活动提升团体凝聚力》
荆玉娟老师0.5-1天体验式沙龙，运用OH卡的自由联想与隐喻功能，通过“我眼中的自己”、“三位一体角色”、“团体故事接龙”等系列活动，帮助成员探索内心、建立信任，在互动中提升团队凝聚力。
荆玉娟老师《新入职员工职场表达与沟通训练》
荆玉娟老师1天实战课程，以沟通五大要素为框架，融合倾听的格式塔效应、表达的三个技巧、DISC人格测试、信任四大要素。通过体验活动让新员工赢在职场第一步，成为团队沟通高手。
荆玉娟《认知行为疗法在企业员工心理赋能过程中的应用》
荆玉娟老师1-2天实战课程，将CBT五因素模型、认知三层次、苏格拉底辩论技术转化为企业心理赋能工具，帮助员工打破负面认知循环，提升情绪生产力与心理韧性。
荆玉娟《做好情绪压力管理，成就幸福卓越人生——管理人员职场情绪压力管理》
荆玉娟老师1-2天实战课程，融合压力评估、心理健康识别、感性理性悟性转换、教练式压力管理、苏格拉底六大提问等工具，帮助管理者构建自我修复与团队赋能的双重能力。
