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北京大学人力资源（CHO）研修班 2026 春季班招生启动
想要系统提升人力资源管理的专业深度与战略高度？北京大学人力资源（CHO）研修班2026 年春季班将于 5 月 22-24 日在北京大学校内正式开课，本次课程由北京大学张智勇副教授与薪酬绩效实战专家陈禄联袂授课，从心理学视角解析人力资源管理，结合实战经验构建全面薪酬体系，为 CHO 及人力资源高管打造专业升级路径。
北京大学人力资源（CHO）研修班 5 月课表
北京大学人力资源（CHO）研修班 2026 年 5 月 22-24 日于北大校内开课，课程涵盖《人力资源心理学》《全面薪酬管理》两大核心模块，由北京大学张智勇副教授与薪酬绩效实战专家陈禄亲授，助力人力资源高管系统提升专业能力，考核合格颁发北京大学结业证书。
为什么选择北京大学管理学与领导力研修班？
北京大学管理学与领导力研修班 2026 年 4 月 15-19 日于北大校内开课，学费 9850 元。课程涵盖公司治理、管理心理学、人工智能与产业发展等核心模块，由黄俊立、张智勇、陈钟等北大、清华名师及实战派专家亲授，助力企业管理者提升领导力与管理能力，考核合格颁发北京大学结业证书。
北京大学管理学与领导力研修班 2026 年 4 月开课通知
北京大学管理学与领导力研修班 2026 年 4 月 15-19 日于北大校内开课，学费 9850 元。课程涵盖公司治理、管理心理学、人工智能与产业发展等核心模块，由黄俊立、张智勇、陈钟等北大、清华名师及实战派专家亲授，助力企业管理者提升领导力与管理能力，考核合格颁发北京大学结业证书
3月25-29北京大学家庭教育心理学研修班课表
随着《家庭教育促进法》及《全面加强和改进新时代学生心理健康工作专项行动计划（2023—2025年）》的实施，家庭教育已不仅是家庭私事，更是国家战略。本课程旨在应对儿童青少年心理健康挑战，通过科学化、专业化的指导，构建家校社协同育人机制。
蔡柏玉《创新思维与创新管理——AI（DEEP SEEK）创新驱动组织变革工作坊》
课程背景：在当今这个快速变化的时代，创新已不再是企业发展的可选项，而是生存的必需品。全球经济格局的重塑、技术的飞速发展、以及消费者需求的日益个性化，都对企业的创新能力提出了前所未有的挑战。面对VUCA（Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity）时代的不确定性，企业必须打破传统思维的束缚，拥抱创新，才能在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现可持续增长。然
