项目管理

潘德有《企业项目管理最佳实践》

主讲:潘德有3D关于课程介绍:本课程重点围绕国际标准做法,强调“五大过程组”和“十大知识领域”在项目管理中的应用。通过一个完整的项目生命周期的描述,阐述各类实际工具的应用等。比如核对单、WBS、变更和配置工具、关键路径、需求矩阵、QC和QA工具、风险管理工具、采购工具、沟通与干系人管理工具等。在21世纪,项目管理已经成为几乎所有组织执行的法宝,组织对项目管理的诉求发生了比较明显的变化,传统项目管理

崔晓明《建设工程项目全过程合同风险管理实务操作》

主讲:崔晓明【课程背景】随着城市整体发展的不断加速,以及人们经济收入的持续增长,我国房地产市场越发活跃,尤其是城市化建设规模的不断扩大,为建筑行业的发展带来了更多的活力,也为建筑行业带来了更多的机遇,但同时也面临着更多的竞争与挑战。建筑工程项目中,为了确保工程项目设计、施工质量达到相关标准,同时保证双方权益得到维护,会以合同的方式作为各项权益与义务的法律凭证,做好合同管理和风险防范能够保证双方利益

左美云

左美云教授简介中国人民大学二级教授、博导、杰出学者、信息学院副院长,智慧社会治理与工程实验室主任、国家发展与战略研究院研究员、区块链研究院研究员、双碳研究院研究员;中国信息经济学会副理事长。多次接受中央电视台和中国教育电视台的访谈。主持30多项国家级、省部级等横纵向项目。出版书籍 16种,发表论文120 余篇。两次荣获中国人民大学“十大教学标兵”奖以及教育部宝钢优秀教师奖,累计为各类企事业单位培

杜祥林《项目组高效运作与管理要点》

主讲:杜祥林老师【课程背景】销售项目的成功只有0和100,企业的销售项目成功率究竟有多少?这代表了一个企业能否高效的使项目最终落地,有效的卖出产品。华为采取项目组的运作机制,有效的监控每一个项目的进程,调用公司的所有资源向一线倾斜,使项目最终获得成功。【课程收益】通过两天的学习,让大家了解到什么是项目管理,华为是如何做销售项目管理的,华为是如何通过高效运作使项目成功率从10%达到90%以上。全面掌

张现锋《如何打造高绩效的研发团队—研发人员的选|育|用|留管理成功之道》

研发团队管理与领导技能提升系列课程:参加对象公司总经理、研发总监、人力资源总监、产品线总监、研发部经理、项目经理、技术部门主管、研发骨干、人力资源管理专员等。课程背景高科技企业的竞争一定是团队的竞争,不同的团队创造的价值会有天壤之别。研发的部门经理、项目经理和HR经理在团队构建的过程中经常遇到以下问题:1、研发人员比较内秀,不擅交流,如何挖掘他们的真实想法?2、

吴建宏《新发展下工程项目管理五大新要求》

主讲:吴建宏老师【课程背景】在当前全球经济与科技飞速发展的大背景下,建筑工程行业正面临着前所未有的变革。数字化转型、智能化升级、绿色可持续发展等新趋势已成为行业发展的必然要求。与此同时,政策环境和市场需求也在不断推动工程项目管理向更高标准迈进。工程项目不再仅仅是传统的施工与管理,而是需要融入更多前沿技术与先进理念,以适应新时代的发展需求。工程项目管理作为建筑行业核心环节,亟需与时俱进,满足数字化、

张永杰《端到端产品需求管理》

课时:1天课程背景科技型企业在产品需求管理过程中面临着如下一些长期困惑的问题:1、碎片化的需求太多太杂,研发人员非常被动,经常变更;2、很多需求都是短期需求,甚至于紧急需求;3、需求收集的责任部门不全,采购、生产、服务等部门没有参与;4、研发人员没有办法把客户原话VOC转换为真实需求,很多时候也无法get到客户说不出来的底层需求;5、不清楚需求如何筛选,怎么区分优先级;6、和竞品对标更多只能技术对

吴建宏

吴建宏老师——建筑企业工程项目管理实战专家曾任:中国建筑第八工程局国家级重大工程项目管理岗位曾任:中国电建地产集团有限公司总部设计管理部副主任曾任:华夏幸福(标杆示范区:固安地区)建筑设计管理负责人曾任:当代节能置业(绿建代表企业)总部设计部标准化高级经理2022年9月正式对外授课,至今累计培训近70个项目,培训小时数900+,学员人数近

方莹《面向产品经理的项目管理》

课程简介美国华盛顿邮报撰文,21世纪企业的雇员需要掌握3项必需的技能——领导力、项目管理的能力以及商业分析的能力。这正是道出了我国诸多企业所面临亟需解决的生产力提高的解决之道。项目管理在运作方式和管理思维模式上最大限度地利用了内外资源,从根本上改善了企业的运作效率——单位时间里产生的价值。哈弗教授迈克尔.波特《竞争论》指出的企业的竞争力的来源——成本领先、差异化以及专注。这三个要素必须是从项目管理

张楠《PMO落地实践与解决方案—从0到N实现PMO的建设、运营与发展》

课程背景:中国绝大部分企业正在经历从“盲目扩充”到“稳健发展”的冲突与矛盾,并面临着从单项目“偶发式”成功到多项目“常态化”成功的机遇与挑战。企业若没有组织级项目管理的统筹规划与排兵布阵,那其发展壮大必然是盲目的、无序的、偶然的,这将既无法抵御外部环境的恶劣侵袭,也无法实现企业自身的可持续发展。在中国,常见的项目管理失控的问题可总结为以下五类:1、项目目标与企业战略脱节:项目业绩达成未与企业