郭怀杰《DISC赋能—高效跨部门沟通与协作》 郭怀杰老师《DISC赋能》课程,运用DISC行为风格理论破解跨部门沟通"频道错位"难题,掌握D型结果导向、I型氛围带动、S型稳健支持、C型精准遵循四大风格识别与调频沟通技术,消除部门墙,构建目标共融、行动同步的高效能组织。 职场效能 2026年03月17日 0 点赞 11 浏览
王涛《职业素养之沟通有术—团队高效沟通赋能》 王涛老师《职业素养之沟通有术》课程从沟通基础模型、沟通视窗、高效沟通心法,到职场沟通技能、结构化汇报、高效会议、公众演讲,传授BIC沟通法、PREP汇报法则、金字塔法则等实战工具。 管理运营 2026年03月12日 0 点赞 81 浏览
王涛《收获的季节—跨部门沟通与协作》 王涛老师《收获的季节》跨部门沟通课程以渔村捕鱼沙盘模拟企业平行部门协作困境,深度剖析主观障碍四大成因,传授打破部门墙三种形式、跨部门沟通五大诀窍等实战工具。 管理运营 2026年03月12日 0 点赞 50 浏览
宋璟恺 宋璟恺老师简介金融业务与管理实战专家曾任:平安银行丨遵义分行行长曾任:中国工商银行丨支行副行长曾任:某供应链金融公司分部总经理授课特点:实战型:老师具有近20年银行工作经验,在各个岗位上均做出出色贡献,他深谙销售真谛和团队绩效改善之道,其系统的管理理论知识、扎实的管理实战经验、多年积累的上千案例,加上专业的教练技术,能够帮助学员最快找到症结,最大程度输出培训效益。务实型:关注受众需求,以客户为中心 职业素养 2026年01月29日 0 点赞 207 浏览
文瀚《知己解彼:基于心理学的沟通技术》 课程背景:沟通是所有管理行为的基础,从星巴克的咖啡宗教到GE的商学院沟通平台,成功的组织总是具有优秀的沟通和文化价值传递。对于企业而言,应该从组织管理与文化传承的高度理解沟通,从日常工作和规范化的角度执行沟通。沟通是组织必备的管理体系。麦肯锡的统计显示:职场中60%以上的工作时间是用于各种形式的日常沟通,但是接受过真正专业训练的人的比例还不到8%。要想学会游泳,得懂水性,要想学会沟通,得懂人性。沟 职场效能 2026年01月16日 1 点赞 213 浏览
师全润《共情共赢——管理者制胜沟通技巧》 课程背景:作为一名优秀的管理者,您是否经常遇到以下问题:——自己已经说得很明白了,但为什么对方还是交上我不想要的东西?——自己明明下达了指示,下属却迟迟没有反应?甚至明明知道怎么做,却不愿意去做?——自己急切地希望部门之间协同与合作,但彼此之间相互推诿?管理者70%的工作是沟通,且工作中70%的问题是由沟通引起的,所以“管理即沟通”。本课程从沟通的本源出发,以沟通目的为指引,实现沟通中的信息传递、 领导力课程 2026年01月16日 0 点赞 213 浏览
李修平《移情沟通——高效沟通与场景化应用技巧训练》 课程背景:沟通是人与人之间传递信息、传达情感、传播思想的必经之路,沟通是人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程,以求思想达成一致和感情的通畅。在沟通过程中,语言沟通对于信息的传递、思想的传递和情感的传递而言更擅长于传递的是信息。企业的业务流程的信息传达也信赖于沟通,沟通技巧在企业管理和运营过程中的作用非常重要。本课基于以上问题的解决,为企业管理人员量身订制,从高效沟通与场景化应用的角 管理运营 2026年01月12日 0 点赞 238 浏览
檀娴颖《沟通致胜——高效沟通技巧》 课程背景:任何集体,任何个人,没有沟通就没有合作;没有沟通就没有人与人之间的交流;沟通无处不在。要学会和不同类型的人相处愉快,沟通顺畅,就要学会沟通这门语言艺术。工作中,经常会遇到沟通的障碍,我们以为自己表达的很清楚很明白了,听的人也以为自己听得很清楚很明白了,可是最后的结果,往往跟自己想象的不一样。上级把要做的事情交待给下级,问下级听懂了吗?下级说听懂了,最后事情做出来的结果,却不是上级想要的。 职场效能 2026年01月12日 0 点赞 183 浏览
张雷《言出必达——管理者高效沟通与协调》 课程背景:企业在很多时候会出现对上、对下、平级之间沟通问题与冲突,如不能及时改善和解决,会导致成员之间工作效率低下、人际关系紧张、不能有效上传下达的情况;造成这种局面的深层次原因往往不是因为个人工作能力不行,而是沟通出现了问题。随着竞争的白热化与科技的快速发展,企业经营环境正急剧地变化中,以往的个人英雄式的运作形态已经无法适用在现今的模式。各部门之间的意见冲突,互相推诿时有发生;完成一项工作,由一 领导力课程 2026年01月12日 0 点赞 232 浏览
徐灿《全息沟通力·360°高情商沟通精粹》 课程背景:在当今快节奏和高竞争的工作环境中,沟通能力是职场成功的关键。调查显示,沟通技能在招聘过程中被列为最重要的软技能之一。企业和个人都认识到提升沟通能力对于职业发展的重要性。全息视角,360°沟通强调在职场中与所有利益相关者进行全方位的沟通,包括向上管理、向下辅导、跨部门协调、对外关系、商务谈判以及职场常见情境化沟通等。通过本课程学习,学员将学习到如何在职场全息视角下的高情商沟通策略与技巧。不 职场效能 2026年01月09日 0 点赞 204 浏览